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Asesorías

Asesorias

CESSO asesora la construcción de soluciones colaborativas, y procesos de planificación, diagnósticos y evaluaciones participativas, facilitando el diálogo entre actores.

En este ámbito, destacan los siguientes procesos, en los cuales CESSO ha asesorado aplicando el Enfoque de Trabajo Colaborativo:

  • Planificación Estratégica ASIPA. IFOP – SUBPESCA (2011)
  • Diseño de un Modelo de Toma de Decisiones en Pesca y Acuicultura basado en el Enfoque Ecosistémico para Pesca y Acuicultura. IFOP – SUBPESCA (2011)
  • Diagnóstico Modelo Actual de Toma de Decisiones en Pesca y Acuicultura. IFOP – SUBPESCA (2010)
  • Planificación Estratégica Dirección de Investigación y Posgrado de la Universidad de Magallanes (2011)
  • Discusión público-privada de Agenda 2020, en trece regiones del país. Consejo Nacional de Producción Limpia (2011)
  • Análisis FODA del sistema educativo, realizado con participación de directivos de CPEIP.      Asesoría para la generación de competencias de liderazgo directivo utilizando SAS2 y Modelo de Desarrollo de Competencias. Centro de Perfeccionamiento, Experimentación e Investigaciones Pedagógicas CPEIP – MINEDUC. Facilitación de talleres con Equipos Directivos de Establecimientos Educacionales. Coquimbo, Chile (2008)

 

Capacitación

Capacitacion

Los talleres de capacitación en SAS2 consisten en un programa de entrenamiento realizado a través de talleres Introductorios y Avanzados  desarrollados utilizando estrategias de enseñanza aprendizaje basadas en la práctica, mediante la resolución de problemas reales y concretos aportados por los propios participantes de los talleres de capacitación.

CESSO dicta talleres de capacitación en base a la demanda, por lo tanto si tienes interés en participar, inscríbete y una vez que exista un número mínimo de 15 interesados te contactaremos. Consulta el costo individual o grupal de los talleres.

 

Los talleres comprenden tres días continuos de capacitación, entregando a cada participante material impreso y en archivos digitales, además de herramientas informáticas útiles para el análisis social.

Los tópicos considerados en los talleres son:

  • Introducción a los Sistemas de Análisis Social
  • Epistemología del Modelo de Trabajo Colaborativo
  • Cómo iniciar una intervención
  • Planificación de la intervención: Métodos de Planificación
  • Identificación de problemas
  • Análisis Relacional de Sistemas
  • Análisis de Actores
  • Análisis de Opciones
  • Resolución de Conflictos.

 

El curso taller está dirigido a todo quien en su quehacer diario interactúa con más personas, en el desarrollo de consultorías, desarrollo organizacional, intervención comunitaria, diseño y/o evaluación de políticas públicas, investigaciones en Sistemas Sociales, manejo de recursos naturales, diagnósticos, planificaciones y evaluaciones participativas, entre otras.

 

Estudios

Estudios

 

CESSO ejecuta proyectos de investigación, desarrollo e innovación con énfasis en el desarrollo de modelos, metodologías, técnicas y herramientas para el trabajo colaborativo. Además, realiza estudios e investigaciones en el ámbito de las ciencias del mar, manejo de recursos naturales, manejo pesquero, enfoque ecosistémico y evaluaciones económicas y sociales.
De los estudios y proyectos desarrollados por CESSO, destacan los siguientes:

 

  • Evaluación del impacto económico de las aguas de lastre: Impacto del ingreso de especies invasoras y Costos asociados a la ratificación del Convenio. Comisión Permanente del Pacífico Sur – CPPS. Punto Focal en Chile: DIRECTEMAR (2011)
  • Estudio para generar informes técnicos para tramitación de Indicación Geográfica de Thunnus albacares (Atún de aleta amarilla) y Panulirus pascuensis (Langosta de Isla de Pascua). BID/FOMIN (2010)
  • Consultoría en marco de Proyecto 63162: Towards Ecosystem Management of the Humboldt Current Large Marine Ecosystem. Estudio 1: Instrumentos de Mercado para incentivar práctica de pesquería sostenible en el HCLME. Estudio 2: Areas protegidas marinas Montes y Cañones Submarinos. GEF Agency: UNDP / PNUD. Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo – Global Environment Facility (PNUD/GEF) (2008)
  • Proyecto INNOVA 07CN13 X-159: Diseño, implementación y validación de un sistema de evaluación y desarrollo de competencias laborales y de empleabilidad para la PyMe de la IV Región. Universidad de La Serena. Corporación de Fomento de la Producción – CORFO (2008 – 2009)
  • Proyecto FONDEF D05I 10410: Diseño, implementación y evaluación de un modelo psicosocial de desarrollo basado en competencias para la sustentabilidad de las acciones de intervención. Universidad de La Serena. Fondo de Fomento al Desarrollo Científico y Tecnológico – FONDEF / CONICYT (2007 – 2008)